Technopedia Center
PMB University Brochure
Faculty of Engineering and Computer Science
S1 Informatics S1 Information Systems S1 Information Technology S1 Computer Engineering S1 Electrical Engineering S1 Civil Engineering

faculty of Economics and Business
S1 Management S1 Accountancy

Faculty of Letters and Educational Sciences
S1 English literature S1 English language education S1 Mathematics education S1 Sports Education
teknopedia

teknopedia

teknopedia

teknopedia

teknopedia

teknopedia
teknopedia
teknopedia
teknopedia
teknopedia
teknopedia
url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url url
  2. Weltenzyklopädie
  3. ویکی‌پدیا:صفحه‌های کاربری - ویکی‌پدیا، دانشنامهٔ آزاد
ویکی‌پدیا:صفحه‌های کاربری - ویکی‌پدیا، دانشنامهٔ آزاد
از ویکی‌پدیا، دانشنامهٔ آزاد
رهنمودهای ویکی‌پدیا
رفتاری
محتوایی
ویرایشی
رده‌بندی
شیوه‌نامه
حذف

ویکی‌پدیا برای آسان‌سازی ارتباط میان مشارکت‌کنندگان، صفحاتی به نام صفحات کاربری دارد. اگر فرض کنیم که نام کاربری شما مثال باشد، در آن صورت:

صفحات کاربر عمدتاً برای گفتگوهای بین‌فردی، اطلاعیه‌ها، تست‌ها و پیش‌نویس‌ها و در صورت تمایل برای ارائهٔ اطلاعات شخصی و زندگی‌نامه‌ای به شکل محدود قابل استفاده است.

برای این‌که به صفحهٔ کاربری خودتان بروید، روی این پیوند کلیک کنید. برای رفتن به صفحهٔ بحث خودتان روی این پیوند کلیک کنید. اگر شما با حساب کاربری‌تان به ویکی‌پدیا وارد شده باشید، پیوندی به صفحهٔ کاربری شما در بالا و سمت چپ همهٔ صفحات ویکی‌پدیا به نمایش درمی‌آید؛ همچنین، پیوندی به اسم «بحث» در بالای تمام صفحات می‌بینید که شما را به صفحهٔ بحث کاربری‌تان می‌بَرَد. توجه داشته باشید که پیوند ویژه:Mypage هر کسی را به صفحهٔ کاربری خودش می‌بَرَد. اگر می‌خواهید پیوندی از صفحهٔ کاربری خودتان برای یک کاربر دیگر بگذارید، باید آن را به صورت [[کاربر:نام کاربری خودتان]] بنویسید.

اطلاعاتی که شامل جزئیاتی درمورد خودتان باشد، نباید در فضای نام اصلی ویکی‌پدیا بیاید، زیرا که آن فضای نام مختص مطالب دانشنامه‌ای است.

اگر احیاناً نمی‌خواهید که صفحهٔ کاربری داشته باشید، بهترین کار آن است که صفحهٔ کاربری‌تان را به صفحهٔ بحث خودتان تغییر مسیر بدهید.

آگاه‌سازی بحث کاربری

میانبرها:

اگر کسی صفحهٔ بحث کاربری شما را ویرایش کند یا پیامی برای شما بگذارد، هر جای ویکی‌پدیا باشید، هشداری مانند هشدار زیر را در بالای همهٔ صفحه‌ها خواهید دید. این پیام تا زمانی که صفحهٔ بحث خود را بازبینی کنید، تاریخچه‌اش را بررسی کنید، یا تفاوتی از تاریخچه را ببینید، نمایش خواهد یافت. ایجاد یک بَرنمای ساختگی که موجب شود کاربران به اشتباه فکر کنند پیام تازه‌ای دارند ممنوع است.

شما از یک کاربر دیگر پیام جدید دارید (۱ تغییر اخیر).

پیوندهای ویژه:صفحه من و ویژه:بحث من، میان‌برهایی هستند که هر کاربری را به صفحهٔ بحث خودش می‌برند. اگر کسی بخواهد به صفحهٔ کاربری یا بحث شما (یا کاربری دیگر) برود، نیاز به یک پیوند مناسب خواهد بود (مانند [[بحث کاربر:مثال]]). در عمل، صفحه‌های کاربری و صفحه‌های بحث کاربری اغلب با کلیک روی امضای کاربران در گفتگوها یا پیوندهای نمایش‌داده‌شده در تاریخچه و تفاوت‌ها بازدید می‌شوند.

صفحهٔ کاربری من شامل چه چیزهایی «می‌تواند» باشد؟

میانبر:

نخست آن که می‌توانید در صفحهٔ کاربری خودتان {{صفحه کاربری}} را وارد کنید. به این ترتیب، یک جعبه مشابه چیزی که در زیر می‌بینید به صفحهٔ شما اضافه خواهد شد، که به بیننده اطلاع می‌دهد که صفحه‌ای که می‌بیند، یک صفحهٔ کاربری ویکی‌پدیا است نه یک صفحه از دانشنامه. این کار الزامی نیست، اما به‌خصوص به کاربران تازه‌کار ویکی‌پدیا کمک می‌کند تا صفحات کاربری را با صفحات دانشنامه اشتباه نگیرند.

در صفحهٔ کاربری‌تان می‌توانید هرچیزی را که قابل انطباق با پروژهٔ ویکی‌پدیا باشد اضافه کنید. توجه داشته باشید که ویکی‌پدیا یک میزبان رایگان، وب‌نوشت، تهیه‌کنندهٔ فضای وب یا وبگاه شبکه‌های اجتماعی نیست و به همین خاطر شما حق ندارید از صفحهٔ کاربری‌تان به‌عنوان یک صفحهٔ خانگی (home page) در وب استفاده کنید. شما می‌توانید صفحهٔ کاربری‌تان را به‌عنوان مکانی برای سازماندهی کارهایی که در ویکی‌پدیا انجام خواهید داد، در نظر بگیرید، و پیوندی به مقالاتی که مرتباً به آن‌ها سر خواهید زد در آن ایجاد کنید. همچنین، از آن به‌عنوان کمکی به دیگر کاربران جهت آشنا کردن آنها با همکارشان در ویکی‌پدیا (یعنی خود شما) استفاده کنید.

یک شروع خوب می‌تواند افزودن کمی اطلاعات درمورد خودتان، به‌عنوان مثال، مواردی مانند روش برقرار کردن ارتباط با شما (پست الکترونیکی، پیام فوری و غیره)، تصویری از خودتان، نام واقعی‌تان، محل اقامت و اطلاعاتی درمورد تخصص و علاقه‌تان، آنچه دوست دارید و آنچه دوست ندارید، صفحهٔ شخصی‌تان و مواردی از این دست باشد. واضح است که این موارد بستگی به میزان علاقهٔ شما به حفظ حریم خصوصی‌تان دارد، و هیچ الزامی وجود ندارد که این اطلاعات را در صفحهٔ کاربری‌تان وارد کنید.

همچنین می‌توانید از صفحهٔ کاربری‌تان برای استفادهٔ بهینه‌تر از ویکی‌پدیا بهره ببرید: می‌توانید کارهای در دست اقدام، برنامه‌های آینده، یادآوری‌ها، پیوندهای مفید و موارد مشابهی در صفحهٔ کاربری‌تان داشته باشید. همچنین، خوب است که به‌عنوان یک صفحه تمرینِ کمکی از آن بهره ببرید.

استفادهٔ دیگر می‌تواند آگاه‌کردن دیگران از فعالیت‌های شما در ویکی‌پدیا و نظرات شما درمورد ویکی‌پدیا باشد. پس ممکن است طرح‌های جاری، خلاصه‌ای از فعالیت‌های اخیرتان در ویکی‌پدیا و نظرات (سازنده)تان درمورد مقالات و سیاست‌های ویکی‌پدیا را در آن قرار دهید. اگر قرار است مدتی در ویکی‌پدیا فعالیت نداشته باشید، می‌توانید در صفحهٔ کاربری‌تان به آن اشاره کنید (مثلاً با استفاده از الگوی {{ویکی‌مرخصی}}).

زیرصفحه‌های کاربری چه؟

اگر شما به صفحات بیشتری احتیاج دارید، می‌توانید برای خود زیرصفحه درست کنید. کمابیش همان مواردی را که می‌توانید در صفحهٔ کاربریتان داشته باشید، می‌توانید در این زیرصفحات داشته باشید.

مثال‌ها:

  • یک کار در حال انجام، تا وقتی‌که آمادهٔ ارائه شود.
  • بایگانی بحث‌های کاربری.
  • صفحات آزمایشی: برای آزمودن یک الگوی جدید، می‌توانید ابتدا آن را به‌عنوان یک زیرصفحهٔ جدید ایجاد کنید، و بعد از رفع ایرادات، به فضای نام الگو منتقل کنید.
  • بخشهای صفحهٔ اصلی که به اندازهٔ کافی بزرگ باشند که نیاز به داشتن صفحه‌ای جدا داشته باشند. به‌عنوان مثال، صفحه‌ای برای ذخیرهٔ نشانهای افتخاری که به‌دست آورده‌اید یا تصاویری که گرفته‌اید.

صفحهٔ کاربری من شامل چه چیزهایی «نمی‌تواند» باشد؟

میانبر:

شما باید از قرار دادن محتوای مهمی که ربطی به ویکی‌پدیا ندارد در صفحه کاربری خود خودداری کنید. ویکی‌پدیا یک ارائه‌کنندهٔ خدمات میزبانی نیست، بنابراین صفحه کاربر شما یک وب سایت شخصی نیست. محتوای صفحات کاربری باید بر افزایش همکاری مؤثر با ویکی‌پدیا باشد؛ بنابراین، صفحهٔ کاربری شما جای اطلاعات مرتبط با مشارکت‌های شما با این پروژه است. علاوه بر این تفاهم گسترده‌ای وجود دارد مبنی بر اینکه فضای کاربری شما نباید شامل مواردی باشد که باعث بدنامی پروژه یا مسبب رنجش گسترده کاربران شود.

چه به صورت جدی و چه در زمان ترولینگ سیاست ویکی‌پدیا چه چیزی نیست در صفحات کاربری و کل دانشنامه اجرایی می‌شود.

شما آزادی عمل بیشتری در مقایسه با سایر فضاها در فضای کاربری دارید اما بی‌پروا نباشید. مطالب به شدت رنج‌آور ممکن است توسط هر کدام از ویرایشگران حذف شود.

برخی از مواردی که نباید در صفحه‌های کاربری قرار گیرد:

نوشته‌ها، اطلاعات، بحث‌ها
و فعالیت‌هایی که دقیقاً با
اهداف ویکی‌پدیا مرتبط نیستند
  • یک وب‌نوشت شامل فعالیت‌هایی از شما که نامرتبط با ویکی‌پدیاست
  • مباحث گستردهٔ نامرتبط با ویکی‌پدیا
  • نظرات شخصی گسترده
  • مطالب پرحجمی که هیچ شانسی برای سودمندبودن برای پروژه، کاربران ویکی‌پدیا یا مقالات این دانشنامه ندارند؛ مثلاً مطلبی که تحقیق دست اول است یا موضوعش دانشنامه‌ای نیست، شانسی برای قابل استفاده شدن در ویکی‌پدیا ندارد و باید حذف شود.
  • هر محتوایی که بیشتر جنبهٔ سرگرمی داشته باشد تا جنبهٔ دانشنامه‌ای،[۱] به‌ویژه درمورد افرادی که در پروژه (ویکی‌پدیا) فعال نیستند. همچنین، شما اجازه ندارید از صفحات کاربری برای یارگیری و تشکیل جبهه‌ای برای مخالفت با یک کار یا یک فرد استفاده کنید.
  • بحث و گفتگو با افرادی که درگیر فعالیت‌های پروژه نیستند.
مطالب و لینک‌های تبلیغاتی[۲]
  • تبلیغ دربارهٔ یک فرد، گروه، شرکت، سازمان، یا یک دیدگاه، که نامرتبط با ویکی‌پدیاست.
موارد جنجال‌برانگیز یا وپ:حمله
که نامرتبط با دانشنامه‌نویسی باشد[۳]
  • کاربران نباید اطلاعات منفی درمورد سایر کاربران در فضای عمومی قرار دهند. اگر قرار نیست از چنین اطلاعات سریعاً در جایی استفاده شود. نگهداری فهرستی از تفاوت ویرایش‌های خطا، اشتباهات کاربر یا نقد افراد در فضای کاربری جایز نیست.
اطلاعات شخصی
  • اطلاعات شخصیِ پرحجم و بی‌مورد که نامرتبط با ویکی‌پدیاست. (می‌توان از اطلاعات شخصی محدود کاربران چشم‌پوشی کرد.[۴])
  • نوشتن اطلاعات شخصیِ هر فردی بدون رضایت وی
صفحهٔ کاربری باید جدا از
محتوای ویکی‌پدیا باشد
  • نمی‌توانید از تصاویری که مشمول قانون «استفادهٔ منصفانه» می‌شوند، در صفحهٔ کاربری‌تان استفاده کنید.
  • نمی‌توانید از رده‌ها و برخی الگوها که مخصوص مقالات ویکی‌پدیاست در صفحهٔ کاربری‌تان استفاده کنید. از قراردادن صفحهٔ کاربری خودتان در رده‌هایی که برای مقالات ویکی‌پدیا استفاده می‌شود پرهیز کنید. پس اگر ردهٔ اهالی تهران برای مقالاتی که راجع به افراد سرشناس تهرانی نوشته شده به کار می‌رود، و شما هم تهرانی هستید، صفحهٔ کاربری‌تان را در این رده قرار مدهید. اگر هدف شما فقط این بوده که پیوندی به ردهٔ اهالی تهران در صفحهٔ کاربری خودتان بگذارید، در آن صورت فراموش مکنید که بعد از ‏[[ یک علامت دو نقطه (:) هم اضافه کنید. مثال: [[:رده:اهالی تهران]].

به‌طورکلی، اگر شما مطالبی دارید که نمی‌خواهید کسی آن‌ها را ویرایش کند، یا به هر دلیلی برای ویکی‌پدیا مناسب نیست، بهتر است از یکی از سرویس‌های رایگان یا ارزان قیمت میزبانی وب استفاده کنید و برای خودتان یک پایگاه اینترنتی یا صفحهٔ خانگی ایجاد کنید.

اگرچه مشارکت‌کنندگان ویکی‌پدیا در اعمال این قانون درمورد کاربران دایمی و مفید ویکی معمولاً خیلی سخت نمی‌گیرند (و مثلاً اجازه فعالیت‌هایی که به‌طور غیرمستقیم به نفع ویکی‌پدیا باشد، معمولاً داده می‌شود)، وقتی که کاربری شروع به انجام فعالیت‌های خرابکارانه کرد یا به نحوی بازدارندهٔ روند رشد و پیشرفت ویکی‌پدیا شد، درمورد صفحهٔ کاربری‌اش هم مثل بقیهٔ ویرایش‌هایش با جدیت برخورد می‌شود.

به دلیل این که تغییر مسیر دادن صفحهٔ کاربری‌تان به صفحه‌ای غیراز صفحهٔ بحث خودتان باعث می‌شود که پیگیری پیوندهایی که به فضای نام شما داده شده، دشوار گردد، این کار توصیه نمی‌شود. یک مورد استثناء زمانی است که شما صفحهٔ کاربری فعلی‌تان را به صفحهٔ کاربری حسابی که قبلاً از آن در ویکی‌پدیا استفاده می‌کرده‌اید تغییر مسیر بدهید یا بالعکس.

مشارکت‌کنندگان ویکی‌پدیا نسبت به کاربرانی که در صفحهٔ کاربری‌شان ادعای غیرواقعی درمورد هویت یا سوابق علمی‌شان بکنند، دید خوبی ندارند. همین مسئله درمورد کاربرانی که در صفحهٔ کاربری‌شان ظاهر صفحات دیگر نرم‌افزار مدیاویکی را شبیه‌سازی کنند وجود دارد.

صفحه‌هایی که شبیه به مقاله‌ها باشند

میانبر:

صفحه‌های مقاله‌نما (صفحه‌هایی که در فضای نام کاربر هستند اما ظاهری شبیه به مقاله‌های ویکی‌پدیا دارند) در ویکی‌پدیا پذیرفته نیستند و ممکن است حذف شوند. ویکی‌پدیا ارائه کننده خدمات رایگان میزبانی وب نیست و نباید از آن برای ذخیره‌کردن صفحه‌هایی شبیه به مقاله‌ها (از جمله نسخه‌های حذف‌شده یا قدیمی مقاله‌های ویکی‌پدیا) برای طولانی‌مدت استفاده کرد.

اگر نسخه‌ای قدیمی از یک مقاله را به‌طور موقت برای انجام ویرایش در فضای کاربری خود قرار می‌دهید، حتماً بالای صفحه برچسبی بزنید تا مدیران را از موقتی بودن و عامدانه بودن این کار آگاه کنید. چنین صفحه‌هایی حتی در صورت وجود برچسب هم نباید برای مدت طولانی نگاه داشته شوند.

صفحه‌های کاربری که شبیه مقاله هستند اما کیفیت مناسب برای انتقال به فضای مقاله ندارند و مدت‌هاست ویرایش نشده‌اند را می‌توان با الگوی {{صفحه کاربری غیرفعال خالی شده}} جایگزین کرد.

ویرایش در صفحه‌های کاربری

صفحه‌های کاربری ویکی‌پدیا هم جزئی از ویکی‌پدیا هستند، پس:

  • محتویات آن باید تحت اجازه‌نامهٔ GFDL منتشر شوند.
  • سایر کاربران هم اجازهٔ ویرایش صفحهٔ کاربری شما را دارند، اگرچه معمولاً انگیزه‌ای برای این کار ندارند.
  • سیاست‌های کلی ویکی‌پدیا نظیر حملهٔ شخصی ممنوع در صفحه‌های کاربری و زیرصفحه‌های آن‌ها نیز مصداق دارند. سیاست‌هایی که فقط مربوط به مقالات هستند (نظیر وپ:منبع) در صفحه‌های کاربری اعمال نمی‌شوند.

به‌طورکلی، پرهیز از ویرایش کلی در صفحه‌های کاربری دیگران امری مؤدبانه تلقی می‌شود. برخی از کاربران ویکی‌پدیا نسبت به این که صفحهٔ کاربری‌شان توسط دیگران ویرایش شود مشکلی ندارند، و حتی گاهی این را در صفحهٔ کاربری‌شان اعلام می‌کنند. در مقابل، برخی از کاربران ویکی‌پدیا نسبت به این که در صفحهٔ کاربری آن‌ها تغییر بدهید حساس هستند، که در این حالت بهتر است که به این خواستهٔ آن‌ها احترام بگذارید. اگر فکر می‌کنید تغییری ضروری است، بهترین کار آن است که این نکته را در صفحهٔ بحث کاربری آن‌ها یادآور شوید، تا اگر متقاعد شدند این تغییر را انجام بدهند. همچنین از ویرایش‌های جزئی غیرضروری در صفحهٔ کاربری دیگران پرهیز کنید، و درمورد ویرایش‌های کلی، غیراز آن که در خلاصهٔ ویرایش توضیح می‌دهید، توضیحی هم در صفحهٔ بحث آن کاربر اضافه کنید.

در صفحهٔ بحث کاربری‌تان، این که مطالب اضافه شده را حذف کنید، ممنوع نیست، اما به‌طورکلی، بایگانی‌کردن بر حذف‌کردن ترجیح داده می‌شود. به‌طور ویژه، حذف‌کردن اخطارهایی که از کاربرهای دیگر یا مدیران ویکی‌پدیا گرفته‌اید، پسندیده نیست.

قفل‌کردن صفحات کاربری

صفحات کاربری نیز، مانند مقالات ویکی‌پدیا، گاهی کانون حملات خرابکارانه یا جنگ‌های ویرایشی قرار می‌گیرند. در این حالات، اگر خرابکاری ادامه پیدا کند، صفحهٔ کاربریِ موردنظر توسط مدیران قفل می‌شود. در این حالت، کاربرانی که اختیارات مدیریتی ندارند قادر به ویرایش این صفحه نخواهند بود، که این می‌تواند شامل حال صاحب آن حساب کاربری نیز بشود.

مدیران اجازه دارند در شرایط نیاز صفحهٔ کاربری خود را قفل کنند، یا صفحات کاربری محافظت‌شده را ویرایش کنند. کاربرها هم اجازه دارند که در صورتی که حفاظت‌شدن از یک صفحهٔ کاربری را ضروری می‌دانند، آن را به صورت یک درخواست در ویکی‌پدیا:تابلوی اعلانات مدیران مطرح کنند.

همچنین توجه داشته باشید که اگر شما اقدام به واردکردن اطلاعاتی در صفحهٔ کاربری‌تان بکنید که حق نشر در ویکی‌پدیا برای آن‌ها وجود ندارد، و این امر محرز باشد که شما قبلاً درمورد غیرقانونی بودن این کار هشدار گرفته‌اید، اقدام شما مصداقی از خرابکاری تلقی می‌شود و ممکن است صفحهٔ کاربری‌تان قفل شود.

درمورد صفحات بحث کاربری، معمولاً خرابکاری کمتر اتفاق می‌افتد و در بیشتر موارد، صرف واگردانی خرابکاری کفایت می‌کند. حفاظت‌کردن (قفل‌کردن) صفحات بحث کاربری، به‌عنوان آخرین راه حل برای مقابله با چنین خرابکاری‌هایی مطرح می‌شود.

حذف زیرصفحه‌های کاربری

گاهی پیش می‌آید که شما یک زیرصفحه برای صفحهٔ کاربری خودتان می‌سازید تنها با این منظور که یک الگو را آزمایش کنید، یا اطلاعاتی را به صورت موقت نگهداری کنید. بعد از این که استفادهٔ شما از این زیرصفحه تمام شد، ممکن است که بخواهید این زیرصفحه از ویکی‌پدیا حذف شود. در این شرایط شما اجازه دارید که درخواست حذف فوری این صفحه را بدهید.

برای این که زیرصفحهٔ کاربری‌تان حذف فوری بشود، تمام محتویات آن را با دستور {{حذف سریع}} جایگزین کنید. یکی از مدیران در اولین فرصت زحمت حذف آن را برای شما خواهد کشید. توجه کنید که شما فقط مجازید زیرصفحهای از صفحهٔ کاربری خودتان را نامزد حذف کنید. همچنین صفحاتی که قبلاً در یک فضای نام دیگر بوده‌اند و بعداً به فضای نام کاربر انتقال داده شده‌اند به این ترتیب حذف نمی‌شوند و باید برای آن‌ها از روش رای‌گیری برای حذف استفاده کنید؛ به‌طور خلاصه، کافی است که الگوی {{پیشنهاد حذف}} را در اولین سطر زیرصفحهٔ موردنظر اضافه کنید، و صفحه را ذخیره کنید؛ سپس بر طبق توضیحاتی که در الگو می‌بینید، عمل کنید، تا درخواست شما با ذکر دلیل حذف در صفحهٔ ویکی‌پدیا:نظرخواهی برای حذف اضافه شود.

حذف صفحهٔ کاربری

حذف صفحهٔ کاربری دیگران

دراصل صفحهٔ کاربری هر کاربر توسط همان کاربر ویرایش می‌شود و خوب است پیش از حذف صفحات کاربری برای اطمینان با کاربر تماس حاصل شود. با این وجود، استفاده از تصاویری که مشمول قانون «استفادهٔ منصفانه» یا تصاویر غیر آزاد می‌شوند،[۶] صفحهٔ کاربریِ حسابی که هنوز ایجاد نشده است،[۷] نقض حق تکثیر، حمله، تبلیغ یا تخلف از وپ:زنده اگر آشکارا صورت گیرد، می‌تواند حذف سریع شود، و موارد دیگر می‌تواند با نظرخواهی حذف شود.[۸]

حذف صفحهٔ کاربری خود

در مواردی که دلیل مدیریتی برای حفظ صفحهٔ کاربری و صفحهٔ بحث شما وجود نداشته باشد (مثلاً هشداری دریافت نکرده باشید) می‌توانید درخواست کنید که این صفحات نیز حذف شوند. کافی است که دستور {{حذف سریع}} را به صفحهٔ موردنظر اضافه کنید. یک مدیر در اسرع وقت، پس از این که برای وی محرز شد که نیازی به نگه‌داشتن اطلاعات این صفحه نیست، آن را حذف خواهد کرد. توجه داشته باشید که کاربران دیگر ممکن است با ذکر دلیل درخواست احیای صفحهٔ حذف شده را بکنند، که در این صورت، صفحه توسط مدیران احیا می‌شود و حذف آن در صفحهٔ ویکی‌پدیا:نظرخواهی برای حذف مجدداً مورد بحث قرار می‌گیرد.

حذف صفحه‌های بحث کاربری

میانبر:

صفحه‌های بحث کاربری و بایگانی‌هایی از آنها که به شکل انتقال ساخته شده‌اند حذف نمی‌شوند؛ معمولاً به این صفحات جهت ارجاع توسط کاربران دیگر نیاز می‌شود. اما نسخه‌ای خاص از صفحه، سیاهه‌ها و موارد دیگر درون فضای کاربری به دلایل امنیتی مانند آزار، تهدید، توهین‌های بزرگ و تخلفات جدی دیگر، ممکن است بتوانند حذف شده یا تغییر مسیر داده شوند. در این مورد، هرگاه نیاز باشد استثنائاتی در مواقع ضروری با ذکر دلایل قانع‌کننده مانند ترک همیشگی ویکی‌پدیا اعمال می‌شود. علاوه بر این اطلاعات شخصی و خصوصی که در صفحه بحث‌تان نوشته می‌شود یا مواردی که می‌توانند توهین‌آمیز باشند، ممکن است به دلیل آنچه بالاتر گفته شد حذف شوند.

چه اطلاعات دیگری از من در صفحهٔ کاربری‌ام قابل دسترسی است؟

وقتی یک کاربر ویکی‌پدیا به صفحهٔ کاربری شما می‌رسد، می‌تواند با استفاده از پیوند «مشارکت‌های این کاربر» که در سمت راست صفحه دیده می‌شود، مشارکت‌هایی که در ویکی‌پدیا انجام داده‌اید را ببیند. توجه داشته باشید که حتی اگر صفحهٔ کاربری‌تان را حذف کنند، باز هم این اطلاعات قابل دسترسی خواهند بود.

اگر شما پست الکترونیکی‌تان را برای استفاده در ویکی‌پدیا فعال کرده باشید (این کار از طریق صفحهٔ ترجیحات من انجام می‌شود)، کاربرهای دیگر ویکی‌پدیا می‌توانند به شما نامهٔ الکترونیکی (email) بفرستند، اما ویکی‌پدیا نشانی پست الکترونیکی شما را به آن‌ها نشان نمی‌دهد. توجه کنید که اگر شما به همین طریق به یک کاربر دیگر نامهٔ الکترونیکی بفرستید، یا به نامه‌ای که یک کاربر برای شما فرستاده پاسخ دهید، نشانی پست الکترونیکی شما برای آن کاربر ارسال می‌شود و ویکی‌پدیا قادر به جلوگیری از آن نیست.

پانویس

  1. ↑ WP:UP#GAMES
  2. ↑ WP:NOTSOAPBOX
  3. ↑ WP:UP#POLEMIC
  4. ↑ WP:UP#DELETE
  5. ↑ WP:FAKEARTICLE
  6. ↑ WP:CSD
  7. ↑ WP:U2
  8. ↑ WP:UP#DELETE

جستارهای وابسته

Pusat Layanan

UNIVERSITAS TEKNOKRAT INDONESIA | ASEAN's Best Private University
Jl. ZA. Pagar Alam No.9 -11, Labuhan Ratu, Kec. Kedaton, Kota Bandar Lampung, Lampung 35132
Phone: (0721) 702022
Email: pmb@teknokrat.ac.id